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        凝心聚力 踔厲篤行 全力推動實業公司高質量跨越式發展

        —實業公司召開2022年度工作會議

        3月2日上午,實業公司在公司三樓會議室召開2022年度工作會議,傳達學習貫徹集團2022年度工作會議精神,全面總結2021年工作,安排動員部署2022年度重點工作。會議由實業公司綜合管理部主任王勇主持,實業公司領導班子和全體干部職工參加會議。

        會議傳達了黨委書記、董事長劉俊德關于《穩中求進謀發展 改革創新擔使命 奮力譜寫集團公司高質量發展新篇章》暨2022年度工作會議上的講話精神和交發集團黨委副書記、副總經理楊正宇關于《集團公司2021年經營情況和2022年工作安排》的報告。會議強調,要充分認清交通發展穩中向好的局面,交通運輸更加凸顯的重要地位,交通及相關產業非常廣闊的發展前景,以及支持力度方面,前所未有的發展環境。會議要求,要把思想和行動統一到集團公司的部署和要求上來,科學研判形勢,眼觀大勢、胸懷大志,搶抓機遇,因勢而謀,積極作為,應對各種挑戰和壓力。

        會議對2021年度實業公司主要工作進行了回顧和總結,肯定了成績,也分析了當前形勢下高質量多元化發展所面臨的現實問題,同時圍繞“在增收挖潛上下功夫”、“在項目建設上加力度”、“在資源利用上勤跑辦”、“在材料研發上開新局”、“在業務拓展上出新招”、“在經營管理上重實效”、“在黨風廉業上嚴要求”、“在企業運行上強管理”和“在安全發展上夯基礎”九個方面對2022年實業公司重點工作進行了安排部署。

        會議指出,為全力推進2022年實業公司各項工作再上新臺階,推動交發集團高質量跨越式發展貢獻實業力量,特別是要以“四個堅持經?!惫ぷ魉悸窞橹骶€。一是堅持經常對策,要加強學習,用理論武裝頭腦,提升綜合能力,為高效高質工作提供堅實基礎,在機遇和挑戰面前,在工作壓力下,有想法,有思路,有措施,有對策;二是堅持經常對標,要對標標準查擺不符合、未達標的方面和問題,對標先進進行自我完善;三是堅持經常對照,要對照單位的管理制度、領導的要求,反思和總結執行力度,衡量差距,及時糾偏糾錯糾差,創新解決難題的思路舉措;四是堅持經常對表,要細化分解并緊盯今年的工作任務目標,聚精會神抓工作,一心一意謀發展,營造比學趕幫的積極工作氛圍,發揚說干就干、干就干好、干就一流的工作作風。

        會上,實業公司總經理安國棟宣讀了《集團公司2022年度黨建工作安排意見》,紀檢委員孫建軍宣讀了《集團公司2022年度紀檢工作安排意見》,綜合管理部主任王勇宣讀了《集團公司2022年安全生產工作要點》。

        此次會議的召開,為實業公司2022年重點工作怎么看、怎么辦、怎么干指明了方向,有利于全體干部職工凝心聚力,踔厲篤行,全力推動實業公司高質量跨越式發展。


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